Benchmarking dimaksudkan untuk mendapatkan data dan informasi, pengetahuan, saran, dan masukan secara langsung terkait dengan kelembagaan dan penataan jabatan, ketatalaksanaan yang meliputi kewenangan, mekanisme kerja, dan penggunaan pemanfaatan teknologi informasi yang mendukung dalam pelaksanaan penyederhanaan birokrasi dan penataan jabatan.